Stiftung Ancora-Meilestei als Arbeitgeber

Unsere Unternehmenskultur basiert auf folgenden Werten:

Vision

«Du bisch es wert!»

Mission

WIEDER LEBEN

Auf dem Weg «WIEDER LEBEN» frei von Bindungen wie Abhängigkeitserkrankungen oder anderen Lebensbarrieren begleiten wir Menschen mit Vorsorge, Therapie und Nachsorge um «WIEDER» frei geniessen zu können. 

WIEDER WOHNEN

Wir begleiten Menschen durch bedürfnisorientierte «WOHN»formen «WIEDER» in ein eigenständiges, selbstbestimmtes und selbstverantwortliches «LEBEN».

WIEDER ARBEITEN

Wir unterstützen, fördern und leiten Menschen im «ARBEIT»sprozess, damit sie ihren Platz in der «ARBEIT»swelt und der Gesellschaft finden und einnehmen können.

Werte

MENSCHENBILD

Auf der Basis des biblischen Menschenbildes begegnen wir allen Menschen ungeachtet ihrer Herkunft, Religion, Überzeugung, Ausbildung und Fähigkeiten mit Achtung, Respekt und Freundlichkeit. Wir leben einen gemeinschaftsorientierten Alltag, in welchem niemand isoliert wird, sondern Unterstützung erhält und sich in seiner Individualität entfalten kann. Ehrlichkeit, Zuverlässigkeit, Güte, Begeisterung und Dankbarkeit prägen unsere Haltung. 

KULTUR

Wir pflegen eine Kultur der gegenseitigen Wertschätzung und Ermutigung. Unsere Kommunikation nach innen und aussen ist offen, ehrlich, transparent und wohlwollend. Mit hoher Motivation und Ausdauer setzen wir uns dafür ein, die uns anvertrauten Menschen näher zu ihrer Eigenständigkeit und Genesung zu führen und ihnen ein erfülltes Leben auch mit Beeinträchtigungen zu ermöglichen. 

PROFESSIONALITÄT

Professionelles Arbeiten heisst für uns, Tätigkeiten und Prozesse ständig zu reflektieren, durch Intervision und Supervision zu überprüfen und auf der Basis fachlicher Erkenntnisse weiter zu entwickeln. Interdisziplinäre Teams schaffen ein Umfeld, welches Selbstbestimmung, Mitsprache, Entfaltung und Wohlbefinden ermöglicht. Der christliche Glaube als persönliche Ressource hilft uns, mit den von uns begleiteten Menschen eine extra Meile zu gehen. 

VERNETZUNG

Wir fördern und nutzen Synergien innerhalb und ausserhalb unserer Stiftung. In der Zusammenarbeit mit Partnern, Kunden, Behörden, Arbeitgebenden, sozialen Einrichtungen und kirchlichen Organisationen legen wir Wert auf vertrauensvolle Beziehungen. Wir engagieren uns für die lokale und regionale Gemeinschaft. Unsere Angebote sollen von der Öffentlichkeit und von Spendenden als hilfreich wahrgenommen werden. 

NACHHALTIGKEIT

Durch unsere Tätigkeit wollen wir eine nachhaltige positive Entwicklung im Leben anderer und im eigenen Leben bewirken, mit positiven Effekten auch für unsere Gesellschaft. Die uns zur Verfügung gestellten Ressourcen setzen wir zukunftsorientiert, wirksam, massvoll und haushälterisch ein. Wir überprüfen unser Vorgehen an den Kriterien Ganzheitlichkeit, Nachhaltigkeit und Sicherheit. 

• ein engagiertes, unterstützendes und dynamisches Team
• eine wertschätzende, vertrauensvolle Unternehmungskultur, kurze Entscheidungswege
• Leidenschaft für Innovation und Flexibilität
• sorgfältige Einarbeitung, Supervision, Weiterbildung  
• Wertschätzung und Liebe zu Menschen mit einer Beeinträchtigung 

• Beteiligung an Kosten/ Zeit bei berufsbezogenen Aus- und Weiterbildungen
• kostenlose Parkplätze an all unseren Standorten
• nach Absprache können Firmenautos privat genutzt werden
• alle unsere Standorte sind auch via ÖV gut erreichbar
• diverse Vergünstigungen bei internen und externen Kunden
• Teamevents, auch bereichsübergreifend 
• Aufenthalts-/ Pausenräume stehen an all unseren Standorten zur Verfügung

Gina Leandra Müller
Fachmitarbeiterin HR / Job Coach
Stiftung Ancora‑Meilestei

Verwaltung
Motorenstrasse 36, 8620 Wetzikon ZH
Hauptnummer Stiftung +41 58 852 22 22
Direkt +41 79 520 64 71

gina.mueller@ancora-meilestei.ch
www.ancora‑meilestei.ch

Haben Sie schon unseren Webshop gesehen:
​www.ancora-meilestei.shop